Những năm qua, cùng với những tín hiệu vui trong phát triển sản xuất kinh doanh là khí thế thi đua lao động sản xuất sôi nổi của công nhân lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh. Với ý thức làm lợi cho doanh nghiệp cũng chính là làm lợi cho chính bản thân mình qua việc ổn định việc làm, đời sống và cải thiện thu nhập, đông đảo CNLĐ đang miệt mài lao động sáng tạo trên từng bộ phận sản xuất!
Những ngày này, người lao động công ty Chè Biển Hồ, đóng chân trên địa bàn huyện Chư Păh đang hăng hái bước vào niêm vụ sản xuất mới. Với những thành công trong trong hoạt động sản xuất kinh doanh niên vụ năm 2014 như doanh thu tiêu thụ sản phẩm đạt trên 80 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế đạt trên 4,35 tỷ đồng; Bảo đảm nộp nghĩa vụ và ngân sách kịp thời theo tiến độ; Thu nhập bình quân của công nhân đạt: 5.000.000 đồng /người/tháng, tập thể người lao động công ty đang có cơ sở để tin vào một vụ mùa mới thành công.
Anh Phạm Hùng Nguyên, Chủ tịch Công đoàn Nhà máy Sản xuất chè, Cty Chè Biển Hồ cho biết: “Những ngày này chúng tôi đang nỗ lực hết mình để hoàn thành việc sản xuất trong thời gian đầu niên vụ. Hầu hết anh chị em công nhân đều có tâm trạng rất phấn khởi sau một năm 2014 thành công. Tin rằng, với khí thế này, chúng tôi sẽ tiếp tục đạt được những mục đích đề ra trong niên vụ mới của năm 2015 này…”
Công ty TNHH Olam Gia Lai, đóng chân tại khu công nghiệp Trà Đa, Tp.Pleiku với ngành nghề kinh doanh là sản xuất và chế biến các sản phẩm từ hạt điều là đơn vị có 100% vốn đầu tư nước ngoài. Kể từ khi đi vào hoạt động đến nay, công ty đã tạo ra việc làm cho gần 1000 lao động trên địa bàn tỉnh, trong đó có đồng bào dân tộc thiểu số.
Hiện nay, mức lương bình quân của người lao động đạt trên 5 triệu đồng/tháng; không ít người được hưởng mức lương trên 6 triệu đồng/tháng. Với đặc thù của một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, Công đoàn cơ sở đã đề xuất với lãnh đạo Công ty xây dựng chính sách phúc lợi cho người lao động tương đối đầy đủ như thực hiện chi trả tiền làm việc ngoài giờ theo đúng quy định của pháp luật về lao động; 100% công nhân lao động có hợp đồng từ 3 tháng trở lên đã được đóng BHXH, BHYT đầy đủ. Thời gian này, không khí làm việc tại công ty khá bận rộn do số lượng đơn hàng ngày càng nhiều.
Chị Đặng Thị Diễm My, Công nhân Cty Olam Điều Gia Lai chia sử: “Dịp này, được biết chúng tôi sẽ được tăng lương vì công ty có khá nhiều đơn đặt hàng nên mọi người rất phấn khởi, chúng tôi sẽ cố gắng làm việc để hoàn thành nhiệm vụ, mang lại thu nhập cho mình và góp phần vào sự phát triển của công ty…”
Trao đổi với chúng tôi ông SiJo JoSeph, Giám đốc Cty OLAM điều Gia Lai nói: “Chúng tôi cam kết trong năm 2015 này, quyền lợi của người lao động trong công ty sẽ được đảm bảo một cách thỏa đáng, thu nhập của họ sẽ được nâng lên để ổn định được đời sống và gắn bó lâu dài với công ty…”
Trong những năm gần đây, do tác động của tình hình suy thoái kinh tế, việc làm ăn của các doanh nghiệp vẫn ít nhiều chịu ảnh hưởng, đặc biệt là việc giữ chân người lao động, nhưng với những nỗ lực của Công đoàn và Ban giám đốc các doanh nghiệp trong việc cải thiện điều kiện làm việc, chăm lo đời sống cho công nhân lao động, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh ta đã thu hút được người lao động gắn bó lâu dài với đơn vị, bảo đảm ổn định để sản xuất ngày càng phát triển./.
Quốc Linh-Viễn Khánh-Ksor Tuối