Xu hướng tuyển dụng nhân lực không yêu cầu có kinh nghiệm làm việc

Cập nhật 21/9/2023, 15:09:58

Theo thống kê, các nhà tuyển dụng có xu hướng tuyển dụng nhân lực không yêu cầu có kinh nghiệm làm việc chiếm tỉ lệ cao và chiếm 94,59% tổng số doanh nghiệp.

Các doanh nghiệp đăng ký tuyển dụng lao động ở vị trí việc làm dành cho lao động phổ thông: như nhân viên bảo vệ, công nhân chăn nuôi, trồng trọt, tạp vụ, giao hàng – bán hàng, giúp việc nhà, phụ bếp, phục vụ…hầu hết không yêu cầu lao động đã có kinh nghiệm làm việc. Phần lớn các doanh nghiệp chấp nhận chi trả lương cho người lao động làm việc trong tỉnh cũng như ngoài tỉnh với mức bình quân từ 5 – 10 triệu đồng/tháng. Các hộ kinh doanh, hộ gia đình tuyển lao động trên địa bàn trong tỉnh ở các vị trí việc làm giản đơn như  bảo vệ, giúp việc nhà, trông trẻ, nhân viên  phục vụ bàn,…chi trả mức lương dưới 5 triệu đồng/tháng./.

Nhâm Dung – Viễn Khánh

Trả lời