Với nhiều giáo viên đang cống hiến cho sự nghiệp giáo dục tại những vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn thì việc điều chỉnh chế độ theo Nghị định số 19/2013 thay cho Nghị định 61/2006 của Chính phủ là nguồn động viên, giúp họ thêm gắn bó với công việc. Thế nhưng, dù Nghị định đã ra, công văn hướng dẫn của Bộ Giáo dục và Đào tạo cũng đã có nhưng đối với nhiều địa phương của tỉnh Gia Lai thì việc thực hiện chính sách đãi ngộ để thu hút giáo viên về công tác ở vùng khó vẫn chưa được thực hiện.
Trường phổ thông dân tộc bán trú THCS Đê Ar, huyện Mang Yang có 21 giáo viên đang trực tiếp giảng dạy, trong đó có nhiều giáo viên đã gắn bó 10 năm với ngôi trường này.
Xã Đê Ar, huyện Mang Yang thuộc vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn của tỉnh Gia Lai. Tuy nhiên đối với các giáo viên ở đây, ngoài được hưởng chế độ phụ cấp thu hút 5 năm thì hiện họ vẫn chưa được hưởng thêm chế độ nào từ Nghị định 19 của Chính phủ.
Thầy Nguyễn Tất Sỹ, GV Trường PTDT bán trú THCS Đê Ar, huyện Mang Yang cho biết: “Hiện tại tôi về công tác giáo dục ở huyện Mang Yang năm nay là năm thứ 10, trong đó công tác ở Lơ Pang 5 năm và Đê Ar 5 năm. Nói chung 2 xã này đều là xã thuộc vùng kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn… Nhưng hiện nay một số địa bàn, chẳng hạn như Mang Yang thì giải quyết chế độ 19 này nó chưa được cụ thể và chưa được rõ ràng. Mong thời gian sắp tới nghị định sẽ triển khai đến mọi đối tượng được hưởng chế độ để động viên tinh thần cho anh, em công tác ở vùng sâu vùng xa”.
Trong số những giáo viên đang công tác tại trường phổ thông dân tộc bán trú THCS Đê Ar, huyện Mang Yang thì có tới hơn một nửa giáo viên phải ở lại trường vì nhà xa. Dù nhà trường đã tìm mọi giải pháp để tạo nơi ăn, ở cho giáo viên yên tâm công tác, thế nhưng cuộc sống của các giáo viên ở đây vẫn còn gặp không ít khó khăn.
Cô Lê Thị Thanh Vân, GV Trường PTDT bán trú THCS Đê Ar, huyện Mang Yang cũng cho biết: “Tất cả tập thể chỉ có 2 phòng cho giáo viên ở thôi thì trường nói chung cũng đông người nên thiếu thốn phòng ở. Đặc biệt là những gia đình như chúng tôi phải ở riêng 1 phòng, mà phòng chúng tôi ở nó được cải thiện lại từ phòng kho được nhà trường tạo điều kiện ngăn 1 nửa cho vợ chồng tôi ở. Không gian của chúng tôi chỉ gói gọn như thế này thôi”.
Thầy Hoàng Kim Hữu, Hiệu trưởng trường PTDT bán trú THCS Đê Ar, huyện Mang Yang cho biết: “Đối với đời sống của cán bộ giáo viên, công nhân viên đang công tác tại những vùng đặc biệt khó khăn thì còn thiếu thốn rất là nhiều từ nơi ăn chốn ở, đến cuộc sống sinh hoạt. Về chế độ chính sách cho các giáo viên cũng chưa được thỏa đáng đối với những giáo viên công tác tại vùng sâu, vùng xa từ 5 năm trở lên thì không còn thu hút. Điều này dẫn đến đời sống của các giáo viên cũng còn gặp nhiều khó khăn”.
Nghị định 19 nêu rõ: Nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối cùng trước khi luân chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn thì tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% mức lương hiện hưởng và phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).
Gia lai hiện vẫn còn nhiều xã thuộc diện đặc biệt khó khăn, vì vậy việc thực hiện chính sách ưu đãi đối với giáo viên đang công tác tại vùng khó cần được các địa phương áp dụng để tạo điều kiện cho giáo viên yên tâm gắn bó với nghề./.
Lệ Xuân – Thiên Nga- Xuân Huy